就业是最大的民生,如何让不同群体实现就业、发挥自我价值?近日,记者走进秦汉新城辖区的企业和培训机构,了解“就业桥”的搭建和“幸福路”的铺筑。
6月6日,位于西咸新区秦汉新城的西咸新区峰月云职业技能培训学校迎来了新面孔。10余位群众正在认真学习着新生儿护理、老人照料等知识、技能。
“学校开设了育婴、保育、养老护理、健康管理等课程, 为报名参加的学员提供免费培训。一期课程20余天左右,一天8个课时,理论占40%,实操占60%。”该校老师崔媛介绍,培训完成后,学员如果有就业意愿,学校会推荐给月子中心、养老院和幼儿园,帮助学员就业。
谈及开办这所培训学校的初衷,校长魏月表示,这周边都是大型回迁安置小区,很多有就业意愿的人找不到出路。“农村转移劳动力是就业市场的弱势群体,学历不高,也没有专业特长,我就想着从一老一小这个市场着手,教大家一些养老护理育婴的基本知识,只要有耐心都能学会。”魏月说。
学生生源与师资力量是办校过程中需要考虑的重要方面。据魏月介绍,目前学校聘请的老师都是在网上备过案, 并且有职业资格证、教师证,有的在相关行业领域从业长达18 年,具有丰富的学识与经验。
最初动了参加培训的念头是因为想更好地照顾自己的孩子,去年7月,陈彦参加了保育员技能培训,14 天的学习完成后,学校将她推荐给了秦汉新城幼优乐幼儿园,成为一名保育员。“带孩子的同时不能丢了自己的生活”。她说。现在,每天和孩子们在一起,她感到生活很美好。最近,陈彦还报名了健康管理师的培训课程,不断拓宽自己的就业路。
作为第一个毕业的学员,路新利和学校一直保持着联系,没事就会回来看看。因为具备基础知识,当初她直接从中高级课程开始学习,现在空港新城的德瑞养老院担任主管。“学校实操课的老师非常专业,从老人的日 常照料到疾病处理,让我学到了如何给老人翻身、给老人洗 浴擦拭,以及海姆立克急救法等知识与经验。”她说道。
作为“政府引导+市场配置”重要组成部分,像西咸新区峰月云职业技能培训学校这样专为城镇登记失业人口、农村转移就业劳动者、退役军人、大学生村官等7类人群培训的学校在秦汉新城还有2家。 一年多来,500多名群众实现家门口就业。
“来学习的学员按照每位1700多元补助给培训学校。” 秦汉新城组织和人力资源部工作人员说道,“我们还推行‘送 技能入企、送服务上门’培训服务模式,将技能培训延伸至 企业一线。”
就业,一头连着千家万户的民生保障,一头连着宏观经济的稳定运行。6月正是毕业季,许多即将毕业的学生带着憧憬开始寻觅合适的工作机会。
近日,在陕西凝远新材料科技股份有限公司,各项生产工作有条不紊地进行着,一个青涩面孔十分显眼。
“我马上就大学毕业了,目前处于见习阶段。”苏镇是陕西工业职业技术学院土木工程专业学生,为了能更好适应社会、毕业后如愿进入专业对口单位,就想着提前找见习单位。
“没想到很顺利。”苏镇说,在秦汉新城组织和人力资源部牵线搭桥下,今年3月,他来到凝远新材,入职 PC质检员岗,希望通过见习提高专业技能,方便毕业后入职就业,“这家公司在行业很有影响力,岗位和我专业契合度也 很高,希望见习结束后能够留下来。”
打通就业输送渠道与建立人力资源储备库为企业奠定良好基础。“秦汉新城目前在中南高科、长信工业产业园、 秦汉自动驾驶产业园、秦汉文创大厦等地建成多个就业服务驿站,累计审批认定见习单位 34 家,今年已招募 99 名高校 毕业生来新城见习,发放见习补贴 26 万余元。”秦汉新城组织和人力资源部介绍。
“大学生就业见习,为公司发展注入了新活力。” 凝远新材人力资源部部长樊伏利表示,“今年我们已经招引了 9 名见习人员,秦汉新城积极兑现见习补贴有效解决了我们 用工短缺的问题。”
招聘会是透视就业趋势的重要“窗口”。
6 月 3 日,西安培华学院的大四毕业生封蒙蒙已经在秦汉新城入区企业际华冰雪世界实习了一个月,早在4月份, 她通过学校的招聘会顺利找到实习的机会。
据统计,秦汉新城2023年以来围绕重点产业链、重大 项目、重要产业园区,聚焦高校毕业生、农民工、就业困难 人员,秦汉新城共组织举办各类线下招聘活动 14 场,帮助辖区企业引入各类人才 2200 余人。
在举办招聘会的过程中,秦汉新城通过人社干部、惠企 政策、信息平台、精准服务“四进园区”,在商超、公园、 地铁站附近设立就业服务驿站和岗亭,打造 15 分钟就业服务圈,帮助企业群众准确把握就业政策,动态掌握招聘需求 和求职意愿,实现招聘的及时性和精准性。
“公司搬到秦汉新城以后,有一些技术工人方面的缺 口。”陕西恒利电器设备制造有限公司办公室主任赵书焕说, 秦汉新城工作人员了解到需求后,免费在招聘会上为公司布 置了展位,“通过线下招聘,我们很快招到了 4 名工人,解决了人力不足问题。”秦汉新城组织和人力资源部工作人员介绍,除了线下举办招聘会,他们还发布了企 业“一键招”及上门问需服务制度,深入开展“直播带岗” “直播进企”等线上招聘活动,并在政务服务大厅二楼设立就业服务区域,开通24小时就业服务专线“96611”,多渠道做好稳工稳岗工作,为经济社会发展提供有力支撑。
5月18日,2024年国际博物馆日中国主会场活动开幕式在陕西历史博物馆秦汉馆举行,文博热为秦城新城带来超高人气。
从工作人员的手机里,记者看到许多和秦汉新城各景区元素有关的秦俑“活”了起来,它们胸前的甲胄画有“西咸人才”等就业二维码,风格十分新颖。这些文创产品将会放在秦汉新城各景区人流密集的地方,方便群众及时获取就业信息。
“我们希望挖掘城市价值,塑造城市IP,增强人们对城市文化的认同感和归属感,让秦汉新城成为年轻人向往的地方。”工作人员告诉记者。
下一步,秦汉新城将紧盯企业和群众需求,强化政策引 领,主动靠前服务,持续做好人才的引、育、聚、留,努力 让人才成为推动新城高质量发展的“生力军”“活力源”和 “加速器”。