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“过去咱蹲马路边抢活干，风吹雨淋的，一天挣不了几个钱；现在有了零工驿站，里面冬暖夏凉的，还有招工信息，不用再瞎转悠，找活省心多了。”在位于仓程路的临渭区零工驿站，零工老常坐在零工驿站里告诉记者。
在渭南街头，有不少像老常一样的灵活就业者不再奔波于“马路市场”蹲活，而是循着统一的“渭南家门口就业服务”标识，走进零工驿站——喝口热水、查下岗位，或是与工作人员聊聊求职需求，开启了踏实的一天。
就业是最大的民生，灵活就业是稳就业的重要支撑。近年来，渭南市坚决贯彻稳就业保就业决策部署，以国家公共就业服务能力提升示范项目为抓手，聚焦零工群体“就业难、找工散、权益弱”痛点，创新构建“中心站+示范站+服务点”建设模式，建成辐射全域的市、乡、村、产业链各级零工驿站百余个（含嵌入式服务点），通过标准化建设与多元化服务，织密覆盖城乡的“15分钟就业服务圈”，累计服务求职群众12.1万余人次，成功对接就业9.5万人次，服务雇主和市场主体1.6万家，让零工就业从“风餐露宿”走向“规范安心”，真正实现“零工更暖、就业更快、日子更甜”。
统一标识：就业服务近一点
渭南市以“规范化建设、可视化识别”为抓手，对全市百余个零工驿站实行统一标识管理，无论是专门规划建设的标准化驿站，还是嵌入社区、工会、园区的便民站点，均采用统一视觉标识与服务标牌，清晰标注服务范围、办理流程及联系方式，让灵活就业群体“一眼能找到、一站能办事”。
在布局上，坚持“便民利民、精准覆盖”原则，形成“城区+乡镇”“综合+行业”“公益+联动”的多元建设模式——富平县围绕乡村产业布局驿站，实现“用工需求在哪，驿站就建在哪”；蒲城县创新“零工驿站+社区驿站”融合模式，在服务阵地配备书架、应急药箱等设施，打造兼具就业服务与暖心补给的综合平台；澄城县将驿站延伸至村镇，让群众实现“求职就近办、服务出门享”。统一标识与多元布局相结合，既强化了驿站的辨识度与公信力，更织密了“横向到边、纵向到底”的就业服务网络，让“就业何必去远方，家乡就是好地方”的美好愿景成为现实。
服务提质：就业供给活一点
渭南零工驿站突破传统“信息发布”单一功能，推动服务从“被动等待”向“主动对接”升级，构建全链条就业服务体系。
在服务机制上，创新推出特色服务模式。富平县依托柿子特色产业，通过“家门口”就业服务驿站，把企业发展与群众就业增收紧密结合，创新推出柿饼加工、柿饼包装等“妈妈岗”，开展“点对点”零工接送服务，今年以来累计输送零工700余车次，帮助1.8万人次实现“家门口”灵活就业；临渭区站南街道设立“周三信息交互日”，实现社区求职需求与驿站岗位信息双向动态交互，对未匹配成功求职者启动“重点帮扶工单”，联动培训机构定向推荐，累计整合11家企业资源、提供岗位近600个；潼关县推行“固定+流动”“日间+夜间”双轨服务，开设“零工夜站”10场，让上班族、宝妈等群体在休闲间隙即可对接岗位，达成就业意向500余人。
在服务内容上，聚焦差异化需求精准施策。为无技能群体免费提供家政、电工等10余类培训，推荐学员实现稳定就业；为女性群体对接“微加工”居家岗位，实现“顾家增收”两不误；为残疾人、大龄人员优先匹配适宜岗位，保障特殊群体就业权益。截至目前，仅临渭区站南街道驿站就服务灵活就业人员1.5万人次，成功职业介绍372人，切实破解“就业难”与“用工愁”双向难题。
数字赋能：高效对接准一点
“以前找活靠熟人介绍，现在打开手机小程序，附近的岗位一目了然，还能在线接单！”在富平县曹村镇便民服务中心的嵌入式零工驿站，刚通过直播带岗找到维修工作的张师傅，对着手机里的“秦云就业-渭南分站”系统赞不绝口。渭南市积极推动零工驿站数字化转型，构建“线上+线下”融合的就业服务新格局。线上层面，驿站统一接入线上服务平台，“零工市场”小程序实现岗位发布、简历投递等功能“一键直达”，同步运营微信小程序、供需微信群，常态化开展直播带岗活动，单场直播吸引上千人互动，精准匹配双方需求；线下层面，建立服务市场主体、岗位信息、零工需求等5本台账，实现精准精细服务，临渭区依托就业信息平台，构建“3日内上岗”高效通道，538名求职者通过线上登记快速匹配岗位。同时，建立“线上征集+线下走访”双向机制，通过大数据分析推送岗位，推动就业服务从“人找服务”向“服务找人”跨越，让灵活就业更便捷、更高效。
在蒲城县零工驿站和澄城县乐楼社区零工驿站，不时有群众前来登记择业。不仅是推荐工作，零工驿站还把“零工驿站+技能培训”整合发力，及时为乡镇务工者“输血通络”，增加求职“筹码”。记者看到，“零工驿站”内设置有用工信息发布区、休息区、招聘活动区等功能区，配备了休息椅、饮水机、手机充电装置、书报架等设施。务工人员不仅可以及时了解最新就业创业政策、用工招聘等信息，还能在驿站“加油充电”。
多元赋能：安心保障全一点
渭南市以“安心就业、全面保障”为核心，构建多重防护网，同时锚定产业发展需求，延伸驿站服务价值。在运营管理上，创新“政府+市场+基层组织”模式，由渭南市劳动就业服务中心统筹，实现市、乡、村、产业链驿站一体化管理，提升服务规范化水平。
在权益保障上，零工驿站常态化联合司法部门开展月度普法讲座，讲解劳资纠纷处理、社保缴纳等知识，成功介入多起欠薪线索，为零工追回被拖欠的薪酬，成为劳动者可信赖的“维权后盾”。在产业赋能上，围绕本地农业、文旅、食品加工等主导产业布局驿站，常态化走访市场主体，精准对接用工需求，创新“精准匹配+调剂共享”功能，实现人力资源跨地域、跨主体共享，解决季节性用工难题，助推乡村振兴。同时，依托驿站孵化“渭南临渭家政师”“富平县柿业人”等劳务品牌，让零工从“打零工”向“稳饭碗”转变，90后宝妈刘巧通过驿站培训成为老年人能力评估师，大学毕业生牛雪红凭借母婴护理培训成长为优质家政师，越来越多的零工实现了“技能变现”。
截至目前，全市零工驿站已向1.6万家经营主体提供免费服务，以全方位保障让灵活就业群体就业有底气、增收有信心，以产业服务助推区域高质量发展。
民生无小事，枝叶总关情。渭南百余个零工驿站，是民生保障的生动实践，更是藏在城乡角落里的温暖牵挂。从统一规范的阵地布局到精准高效的服务模式，从数字赋能的便捷对接到底线坚实的权益保障，渭南以创新举措破解灵活就业痛点，把稳就业保就业的政策春风，化作零工群体手中的“饭碗”、心中的底气。
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省级人社部门网站
地市人社局网站
